京秦分公司：深化党建品牌创建 为企业发展注入“红色动力”

京秦分公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续加强和改进国有企业党的领导、党的建设，以党建引领助推企业改革发展。特别是转企改制以来，分公司坚持“党建引领、高速先行、永争第一”的总要求，扎实推进党建品牌创建工作，在提升创建工作的规范性、融合性、参与性等方面进行了有益探索与实践，并取得积极成效。

强化标准规范，突出目标导向，变“软指标”为“硬任务”。2021年，分公司先后制定印发《党员教育管理办法》《党建工作责任制考核办法》，进一步明确了各级党组织在组织建设、党员管理、党建考核等方面的责任内容及具体要求。2022年，在深入总结前期党建品牌创建经验和不足的基础上，按照“一路一主题、一支部一品牌、一品牌一特色”的目标要求，分公司充分立足改革发展形势，谋定“同行京秦路 筑新路 铸心路”党建品牌创建主题，深入推进党建品牌创建与各项重点工作多元融合，并制定印发《关于深化党建品牌创建工作的实施方案》，明确“六有”创建要求，具体实施步骤，引导各支部积极结合自身实际，找准定位和提升重点，确保党建品牌通过充分讨论、反复研究提出，有品牌名称、理念、机制、内涵、支撑体系和实现路径，制定切合实际、操作性强的实施方案。下一步分公司党委将把党建品牌创建工作作为党建工作绩效考核的重要内容，通过平时抽查调研、定期综合考评等方式，对党建品牌创建规范、载体、实效等方面进行检查，以考促建，进一步提升党建品牌对企业发展的贡献度。

强化全面覆盖，突出高质高效，变“一枝独秀”为“百花齐放”。2021年，集团公司组织开展党建品牌短视频比赛活动，分公司“畅美戴河·党员三先”和“靓丽秦北·红色港湾”两个党建品牌分别获得二等奖及优秀奖。2022年，分公司更加认识到党建品牌对强化国企党建的针对性、系统性和提升党建质量的重要作用，按照集团公司决策部署，以主题党日、书记讲党课等丰富形式加强宣传引导，深挖党建品牌创建潜力，深植党建品牌创建意识，切实围绕如何让党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势转变为推动企业改革发展的动力源泉，创立了新一批的基层党建品牌。当前，正值旅游高峰期，分公司各支部充分借助载体，深入拓展各自品牌内涵和外延，扩大品牌的知名度、美誉度，以高质量党建展现了京秦分公司良好企业形象。下一步，分公司将加强指导，精心培育打造，争取在年底之前，打造一批有内涵、有特色、有实效的党建品牌，以一个个叫得响的党建品牌塑造京秦一个个标志性的符号、一张张耀眼的名片。

强化实绩实效，突出重点融入，变“真锦囊”为“实招数”。转企改制以来，分公司坚持解放思想，更新观念，切实将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实，基本实现了党建工作与业务工作融合发展的工作局面。2022年，分公司大事要事多、工程建设任务重，党委班子充分立足社会公众的出行需求，以深化党建品牌创建作为解决痛点堵点问题、回应群众急难愁盼问题的重要抓手与“‘党建+’引领、筑新路、铸心路”书记项目等重点工作统筹推进。党委班子坚持亲自挂帅，基层党组织靠前指挥，全体党员干部带头冲锋，大力度推进“路域环境整治提升年”活动，使路域环境旧貌换新颜，路域环境整治成效得到交通运输部赵冲久副部长充分肯定。高标准打造京哈高速智能化建设项目（一期）精品工程，建设“准全天候通行”样板路、示范路，得到副省长胡启生“好，再接再厉，高速集团担当作为，高质量完成了工作任务，应予高度肯定”和集团公司董事长张建公“此项目干得漂亮，望集团各单位、各部门学习他们雷厉风行、执行到位的精神”的高度评价。6月23日，京秦分公司与省委书记倪岳峰进行视频连线时，充分展现了分公司勇挑重担、锐意进取的良好精神风貌。进入旅游高峰期以来，分公司精准实施K262货车智能分流系统，实现旅游高峰期非任务时段全天候通行，据统计，7月1日至7月24日，智慧引导15.77万辆五轴（含）以上货车直行京哈高速宝山段，避免绕行其它路段，为京津冀区域物流供应链畅通高效、节能降耗提供了“京秦智慧”。下一步，分公司将发扬成绩，再接再厉，坚持重点任务和党建工作“两手抓、两手硬”的新路径，依托党建品牌创建工作，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，倾心打造人民群众满意畅心路、安心路、舒心路。